酒店员工招聘合同本及模板写法
酒店员工招聘合同本
甲方:(雇主)
乙方:(员工)
鉴于甲方为提供更好的服务需要招募员工,乙方谨在充分理解和接受甲方的招聘条件及相关事后,愿意与甲方签订员工招聘合同,经双方友好协商达成如下协定:
一、工作职责
乙方将依据甲方的安排和需求,认真履行工作职责,涵但不限于:
1. 协助完成酒店的日常运营工作;
2. 维护客户关系,升级客户满意度;
3. 遵守各规章制度,维护酒店的形象和声誉。
二、工作时间和地点
1. 工作时间:乙方将依据甲方的安排,履行相应的工作时间。
2. 工作地点:乙方将在甲方规定的工作地点实行工作。
三、薪酬及福利
1. 乙方的薪酬将按照甲方的规定实支付,并依照工作绩效实考核调整。
2. 乙方将享受甲方为员工提供的相关福利,具体待遇由甲方规定。
四、保密责任
1. 乙方在工作期间遇到的与甲方业务、客户相关的信息,应该保密,不得泄露给任何第三方。
2. 乙方离职后,理应交还所有甲方的物品和资料,并销毁所有涉及甲方的机密信息。
五、合同解除
1. 若乙方违反合同规定,严重损害甲方利益的,甲方有权解除合同。
2. 双方一致同意解除合同的,应该提前书面通知对方,并协商应对有关事宜。
六、其他事
1. 本合同自双方签字章之日起生效,有效期为__年,若需要长,理应双方协商一致。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(章): 乙方(签字):
日期: 日期:
以上为酒店员工招聘合同本,双方应该遵守各规定,建立和谐的雇佣关系,共同努力提升酒店服务优劣。期望乙方在未来的工作中取得优异的成绩,为甲方的发展献力量。
精彩评论

最新酒店前台劳动合同 宾馆前台员工合同(十六篇) 时间: 小编:zdfb 随着人们对法律的了解日益加深,越来越多事情需要用到合同。在人们愈发重视契约的社会中,合同对我们的约力越来越不可忽视,签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧。

(2)甲方合理安排乙方的工作和休息时间。因工作需要加班,甲方应按酒店《劳动合同法》等相关规定给予补休或补贴。 (3)甲方可根据经营状况及对绩效工作的考核安排或调动乙方的工作。因工作需要,甲方招聘乙方作为餐厅服务员,经甲、乙双方协商一致,共同签订并履行本合同所列条款: 劳动合同期限。 本合同为___期限劳动合同。

酒店聘用员工合同 篇1 甲方:___ 乙方:___ 经甲、乙双方友好协商,一致同意签订本合同书,以供双方共同信守执行。

酒店员工雇佣合同 篇1 甲方: 乙方:(身份证号:) 根据国家和本地人事劳动管理规定和本公司员工聘用办法,双方在平等、自愿的基础上。

在不断进步的社会中,越来越多事情需要用到合同,合同是企业发展中一个非常重要的因素。相信大家又在为写合同犯愁了吧。在日新月异的现代社会中,越来越多人会去使用协议书,协议书的签订是双方或数方之间权利义务的最好规。想必多人都在为如何写好协议书而烦恼吧。

酒店招聘合同本(精选6篇)1 甲方:___ 乙方:___ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定。

(六) 本合同到解除日期时,乙方应按照《___员工手册》中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,合同的法律效力与日俱增,签订合同也是避免争端的不同最好方式之一。那么大家知道合同的格式吗。