合同解聘书怎么写本和有效原件模板

1. 合同解聘书基本要素

合同解聘书是指用人单位通过书面形式通知劳动者解除劳动合同关系的文件。根据《中华人民共和国劳动法》及其相关规定,合同解聘书必须包括以下要素:

(1)使用单位名称、地址、联系电话等基本信息;

(2)劳动者姓名、性别、身份证号码等个人基本信息;

(3)合同解除日期,解除原因及具体事实;

(4)劳动者应享有的各合法权益;

(5)解除合同后的处理方式。

2. 合同解聘书本

(单位名称)

合同解除书

编号:

甲方: (单位名称)

乙方: (个人姓名)

根据《中华人民共和国劳动法》及其相关规定,为保障乙方的合法权益,甲方决定解除与乙方签订的劳动合同,现将相关事宜通知如下:

一、解除时间

本合同于(日期)起解除。

二、解除原因

(详细说明解除原因及具体事实)

三、乙方应享有的合法权益

1.本合同解除后,甲方应支付乙方已出勤但未结算的工资及其它应得的报酬;

2.乙方应享有的福利待遇在解除劳动合同之前全部结清。

解聘合同注意

四、解除后的处理方式

1.乙方应在(XX)日内将甲方手中所有涉及甲方技术机密、商业秘密、客户资料等机构所有权,使用权、受托权等方面的物品、文件、证书、资料如期归还,并与甲方做好结余清理工作;

2.乙方应主动提供相应的工作交接,并详细记载相关内容。

五、存证

本合同解除一式(XX)份,自甲、乙双方签字章之日起生效。本合同及附件一式(XX)份,向当地劳动和社会保障部门、当地工会、乙方备存各一份。

甲方:(单位名称) 乙方:(个人签字)

年 月 日 年 月 日

(公章) (个人签字)

3. 合同解聘书有效原件模板

(单位名称)

合同解除书

编号:

甲方: (单位名称)

乙方: (个人姓名)

根据《中华人民共和国劳动法》及其相关规定,为保障乙方的合法权益,甲方决定解除与乙方签订的劳动合同,现将相关事宜通知如下:

一、解除时间

本合同于(日期)起解除。

二、解除原因

(详细说明解除原因及具体事实)

三、乙方应享有的合法权益

1.本合同解除后,甲方应支付乙方已出勤但未结算的工资及其它应得的报酬;

2.乙方应享有的福利待遇在解除劳动合同之前全部结清。

四、解除后的处理方式

1.乙方应在(XX)日内将甲方手中所有涉及甲方技术机密、商业秘密、客户资料等机构所有权、使用权、受托权等方面的物品、文件、证书、资料如期归还,并与甲方做好结余清理工作;

2.乙方应主动提供相应的工作交接,并详细记载相关内容。

五、存证

本合同解除一式(XX)份,自甲、乙双方签字章之日起生效。本合同及附件一式(XX)份,向当地劳动和社会保障部门、当地工会、乙方备存各一份。

甲方:(单位名称) 乙方:(个人签字)

年 月 日 年 月 日

(公章) (个人签字)

精彩评论

头像 2024-02-24
头像 体面人 2024-02-24
解聘书文1 甲方(单位): 乙方: 甲、乙双方于 年月 日签订 〔20xx〕 号聘用合同。 甲、乙双方在履行合同过程中,因工作需要。在进行合同签订之后,对于员工来说,是需要按照公司规定和要求去进行工作的之间,但是当员工想要离职的各自时候,也是可以按照规定进行的年月日,那么解聘合同书怎么写。
头像 夢旅十方 2024-02-24
解除聘用合同协议书本5 甲方(用人单位):___ 乙方(劳动者):___ 依据《劳动民法典》相关规定。

猜您感兴趣的文章:

使用微信扫描二维码后

点击右上角发送给好友