月嫂合同签订注意事、流程及模板

1. 确定需求：在签订月嫂合同之前，雇主需要确定自己的需求，包括月嫂的服务时间、服务内容、薪资待遇等方面的要求，以便在合同中明确。

2. 搜寻月嫂：通过朋友推荐、亲介绍或者在月嫂平台上寻找合适的月嫂人选。在选择月嫂时要考虑对方的经验、技能、口碑等方面的评价。

3. 面试筛选：约定面试时间，对应聘的月嫂进行面试。在面试中可以了解月嫂的个人信息、工作态度、责任心等方面的情况，并与对方沟通合作的细节和期望。

4. 参观证件：在确定雇佣月嫂之前，雇主需要核对月嫂的身份证件、健证、相关培训证书等资料，以确保选择安全、合法的月嫂。

5. 签订合同：在对雇主和月嫂双方都满意后，双方可以签订月嫂合同。合同中应包括以下内容：

a. 服务时间：明确月嫂提供服务的具体时间，如起始日期、服务时长等。

b. 服务内容：详细描述月嫂的工作职责和服务内容，包括照顾产妇、新生儿护理、月子餐制作等。

c. 薪资待遇：明确月嫂的工资、付款方式和时间，以及餐宿费用等相关费用。

d. 保密条款：约定月嫂在服务期间对家庭内部事务和家庭成员隐私的保密义务。

e. 解雇条款：规定雇主和月嫂结合作的条件和程序，以及可能涉及的赔偿责任等。

f. 争议解决：约定双方发生争议时的解决方式，如调解、仲裁或诉讼等。

g. 其他约定事：如《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的适用，规定在月嫂服务期间遵守家庭规则等。

6. 履行合同：双方在签订合同后应按照合同的内容和约定履行各自的义务，如雇主按时支付工资、提供必要的工作条件，月嫂履行职责、保守秘密和维护雇主家庭的利益等。

7. 合同解除：当服务期满或者双方都同意提前解除合同时，按照合同中的解雇条款或双方协商的方式止合同，并完成相关的结算和清算工作。

8. 模板参考：

合同编号：

甲方（雇主）：

乙方（月嫂）：

服务时间：

服务内容：

薪资待遇：

保密条款：

解雇条款：

签约地点：

争议解决：

其他约定事：

甲方（雇主）签字： 日期：

乙方（月嫂）签字： 日期：

以上是月嫂合同签订的一些注意事、流程及模板。希望对你有所帮助！

精彩评论

不淡定的由于小青春 2024-02-13

鉴于___(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，___(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的家政服务“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商。

春雨医生 2024-02-13

家政月嫂服务合同2 经由家爱保姆公司介绍，雇方与被雇方面试、协商、认可达成如下有约力的协议，须共同遵守雇佣保姆协议书。签订本合同之日起甲方向乙方预交定金 元整人民币，余款在服务止日全额付清。 3 乙方月嫂工作时间: 正常为每天24小时间断性服务，时间长，责任重。

章之 2024-02-13

甲方雇用乙方为母婴护理员(月嫂)，自20xx年 月 日至20xx年 月日，服务费共计元。在本协议签订之日，甲方支付乙方定金 元。如甲方违约不再雇用乙方。

武神天下 2024-02-13

雇月嫂合同篇二 甲乙双方协定事: 服务期限: 自年月日起至月 日止共计 天。 服务费用: 甲方向乙方支付服务费共计人民币 元。月嫂签订合同雇主应涵如下条款: 月嫂与员工签订的中心劳务合同是有效的，具体内容应当包括:双方的订立有效明；双方的证号姓名、；双方劳务合同有效期限。